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Coaching-Ausbildung (135 Std.)

Einzelarbeit mit KlientInnen wird zunehmend als wichtiges Instrument der Zielerreichung gesehen. Auch in der Erwachsenenbildung werden vermehrt  Aufträge als Kombination aus Training und Coaching vergeben. Das Coachingsetting erfordert aber andere Kompetenzen und Herangehensweisen als das Training. Daher ist unsere Coaching-Ausbildung die perfekte Ergänzung der eigenen Kompetenzen, auch für TrainerInnen.

Der Coachinglehrgang entspricht den aktuellen Qualitätskriterien der wba und der Cert . Die Ausbildung wurde von der wba mit 9,5 ECTS akkreditiert.

 

Ziel der Ausbildung

  • Eigene Haltung und Rollenverständnis als Coach entwickeln
  • Eigene Potenziale, eigene Grenzen und eigene Lernfelder kennen lernen
  • Aus den Anliegen der KlientInnen konkrete Ziele bzw. Aufträge ableiten
  • Techniken für unterschiedliche Coachinganliegen bzw. Phasen im Coachingprozesse kennen und effektiv anwenden können
  • Transfersicherung – die mit dem/r KlientIn erarbeiteten Ergebnisse können für den/die KlientIn erfolgreich integriert werden

Aufnahmekriterien

  • Teilnahme am Infoabend bzw. Vorgespräch
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Bereitschaft zur Reflexion
  • Bereitschaft zum eigenständigen Arbeiten

Zertifikat & Abschluss

Die Coaching-Ausbildung schließt bei folgenden Voraussetzungen mit einem Zertifikat (mit 9,5 ECTS akkreditiert) ab: 90% Anwesenheit , Nachweis über  4 Einzelcoachings, Nachweis über 12 Stunden Peergruppen-Arbeit, sowie positiv beurteilte, schriftliche Abschlussarbeit.

 

Die Details zur Ausbildung entnehmen Sie bitte der Übersicht

 

Coaching

Coaching-Einheiten
dienen zur:
  • Entwicklung produktiver Lösungen
  • Entwerfen von Strategien für berufliches Handeln
  • besseren Nutzung der eigenen Ressourcen
  • Erlangung neuer persönlichen Einsichten